近年来，随着中央对基层低收入项目的更进一步弯曲，更加多的大学毕业生强迫自由选择到基层低收入。据不几乎统计资料，截至2014年底，共计106万余名大学毕业生志愿参予了“西部志愿者计划”“大学生村官”“三支一挟计划”和“农村特岗计划”等主要基层低收入项目。那么，到底什么影响着大学生到基层低收入？本文作者融合中国青少年研究中心对大学生参予上述基层低收入项目的调查所展开的分析，不仅对这一问题展开了问，同时也为我们如何引领更好的大学毕业生到基层低收入获取了思路。
pvW 国家管理的基石是基层管理，基层固则天下福，基层富则国家强劲，基层管理现代化相当大意义上要求了国家管理现代化目标的构建。大学生是优秀青年的主体之一，他们朝气蓬勃，掌控前沿科技，是未来建设国家的生力军。引领大学生面向基层低收入，既是提高国家低收入配备效率的有效途径，较好地符合基层对人才的渴望，增进当地经济社会发展，增大地区差距，也是磨练青年人才的有效地方式，让他们接地气，宽本领，更佳地构建人生发展。pvW 近年来，中央组织部、共青团中央、教育部、人力资源和社会保障部等部门在大学生基层低收入方面实施了一系列政策文件，对我国大学生到基层低收入和经济社会发展充分发挥了最重要起到。
其中，“西部志愿者计划”“大学生村官”“三支一挟计划”“农村特岗计划”沦为大学生最熟知的基层低收入项目。那么，在基层低收入项目的实行过程中，大学生到底如何看来上述基层低收入政策？他们参予基层低收入项目的意愿如何，又不会受到哪些因素的影响？他们对于基层低收入项目的满意度如何，又有哪些意见和建议呢？pvW 影响大学生参予基层低收入的因素是什么？pvW 影响大学生基层低收入意愿的因素有两个方面：“鼓舞因素”和“敌视因素”。
“鼓舞因素”是增进和推展毕业生参予基层低收入项目的因素，而“敌视因素”则是妨碍其参予的因素。pvW “鼓舞因素”主要指政策的优惠，而“敌视因素”则主要集中于个体层面，还包括学历、性别、家庭收入、工作预期和个人能力素质等等，这些因素既有可能产生鼓舞的因素，也有敌视的因素不存在。综合而言，下列因素联合影响大学生基层低收入意愿。
pvW 第一，政策优惠是“鼓舞因素”中的主体，政府对于低收入政策的宣传与推展做到，强化了毕业生到基层的意愿，同时，更加多的政策优惠也减少了毕业生对于前景的较好预期，不愿参予项目。基层的辽阔发展空间也沦为鼓舞更好的毕业生不愿到基层谋求发展空间的最重要因素。随着大城市低收入竞争的激化，生活成本增高，生活压力增大，调查数据表明相似71%的专科生，即学历较低的毕业生十分不愿或较为不愿到基层工作，其主要原因也在于专科生在城市中竞争力比本科、硕士生很弱。毕业生的家庭收入较低也是“鼓舞因素”之一，家庭收入较低，往往社会资本较较少，基层低收入沦为该类型毕业生避免大城市竞争“天花板”的理性自由选择。
另外，主动自由选择到基层磨练个人能力，指出基层的的确确需要磨练个人能力，并不存在展出自己能力的空间，也是众多毕业生自由选择基层低收入的鼓舞因素。pvW 第二，“敌视因素”牵涉到到的方面更为多元，影响方向更加简单。就学历而言，学历对于专科生是鼓舞因素，而对于本科和硕士、博士生则更加多的是起着了敌视的起到。
低收入家庭的毕业生更加不愿到基层低收入，而家庭收入低的毕业生更加不愿自由选择在城市中扎根和发展。对基层环境的不熟知，也是影响大学生基层低收入的“敌视因素”之一，如对语言、风俗、习惯，甚至是天气、饮食等的主观不当想象都会使得毕业生软弱。最后，基层低收入项目的甄选过程侧重毕业生的个人能力素质，还包括学业成绩、社交能力、的组织能力和基本工作技能等，项目甄选的竞争性也使得一些指出自己过于杰出的毕业生打了退堂鼓。
pvW 通过以上分析可以显现出，大学生基层低收入意愿中“鼓舞因素”和“敌视因素”都不存在，并且相互交织，联合起到。提升大学生参予基层低收入项目的积极性就在于如何将需要转化成的“敌视因素”转化成为“鼓舞因素”。pvW大学生对于基层低收入的状况否失望？。
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